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Oposición en P.Rico presenta proyecto para revertir altos salarios gobierno

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Ricardo Roselló, habla durante una rueda de prensa. EFE

Ricardo Roselló, habla durante una rueda de prensa. EFE

San Juan, 25 mar (EFEUSA).- El portavoz alterno del Partido Popular Democrático (PPD) en la Cámara de Puerto Rico, Ramón Luis Cruz, y el representante Luis Vega, presentaron un proyecto de ley para “detener y revertir los exorbitantes salarios que ganan los jefes de agencia en la administración” del gobernador, Ricardo Rosselló. “Es inaceptable que funcionarios en este gobierno ganen salarios de 250.000 y hasta 900.000, mientras se le quitan beneficios y derechos a los trabajadores. Ante esta realidad, debemos tomar acción para que el salario de todo jefe de agencia sea ajustado a la realidad que vive Puerto Rico”, sostuvo Cruz Burgos. Asimismo, el proyecto prohíbe la discreción del Gobernador de ejercer un diferencial a los Secretarios de Gobierno de hasta una tercera parte del sueldo establecido. A su vez, establece que el Gobernador no podrá otorgar o conceder el pago de compensación final, incluyendo el pago a los beneficiarios en caso de muerte, a los funcionarios nombrados por él, con excepción de los miembros de la Judicatura, incluyendo fiscales, procuradores y registradores de la propiedad; establece una disposición transitoria para aquellos Secretarios de Gobierno que ejercen su cargo mediante contrato de servicios profesionales; entre otros. “Puerto Rico está inmerso en una crisis fiscal sin precedentes, y la solución que ha presentado Ricardo Rosselló es que los trabajadores asuman toda la carga y la responsabilidad, quitándoles beneficios, reduciendo sus derechos y metiéndoles la mano en sus bolsillos”, indicó en conferencia de prensa Vega. A su vez, destacó el hecho de que a todo trabajador les reducen los días de vacaciones y enfermedad, y “les eliminan el bono de navidad. Sin embargo, los Secretarios de Gobierno pueden ser contratados por servicios profesionales sin tope salarial, los que tienen salario, pueden recibir un diferencial de hasta una tercera parte de su salario y tienen derecho a una compensación final a discreción del Gobernador de hasta 6 meses de su sueldo”. Esto hace que la realidad laboral de los empleados del servicio público y de los empleados del sector privado “sea desproporcionada e injusta, ante la realidad que viven los allegados a Rosselló, que ganan salarios de hasta medio millón de dólares”, agregó. El sueldo anual del Secretario de Estado será de 90.000 euros, y los demás Secretarios de Gobierno recibirán una compensación de 73.000. Los Secretarios incluidos en esta nueva ley serán los de Estado, Justicia, Hacienda, Salud, Familia, Educación, Seguridad, Recreación y Deportes, Vivienda, Asuntos del Consumidor, de Corrección y Rehabilitación, Recursos Naturales y Ambientales, Agricultura, Desarrollo Económico y Comercio, Trabajo y Recursos Humanos, Transportación y Obras Públicas, y cualquier otro Secretario que mediante la creación de un departamento establezca la Asamblea Legislativa. Por último, especificaron que con los salarios que se otorgan hoy día entre, Educación 250.000, Seguridad 250.000, DMO 350.000, AEE 900.000, JSF 985.000 (Jaresko y Zamot), se le podría dar el bono de navidad a unos 5.000 empleados.

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